Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
• Высшее образование
• Релевантный опыт работы в производственной компании (желательно иностранной)
• Знание английского языка на уровне от Intermediate
• Высокий уровень эмпатии, желание обучать и развивать команду, стрессоустойчивость, готовность работать на результат
Обязанности:
• Организация и поддержание эффективного процесса подбора кандидатов на открытые вакансии компании (офис+производство)
• Управление командой подбора персонала, обучение, мотивация, контроль
• Личное участие в подборе персонала, поиск редких специалистов и Top level
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами на производстве и в офисе
• Взаимодействие с кадровыми агентствами
• Участие в интересных проектах компании
Требования:
• Высшее образование
• Релевантный опыт работы в производственной компании (желательно иностранной)
• Знание английского языка на уровне от Intermediate
• Высокий уровень эмпатии, желание обучать и развивать команду, стрессоустойчивость, готовность работать на результат
Условия:
• Рабочее место в г. Всеволожск ("гибридный" формат работы).
• График работы: 5\2 с 9:00 до 17:45, в пятницу с 9:00 до 16:30
• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
• Добровольное медицинское страхование и страхование жизни от несчастных случаев.
• Льготное питание.
• Профессиональное развитие и обучение.
• Возможность занятия спортом.
• Уровень заработной платы обсуждается на личной встрече (оклад) + 3 вида бонусов: квартальная премия + годовой бонус + отложенный бонус