Отдохнуть или поработать?

Иногда нам всем нужно сделать паузу, особенно после завершения крупного проекта или в случае увольнения с напряженной работы. Это совершенно нормально.

Однако стоит помнить, что работодатели могут настороженно относиться к двум типам соискателей:

1. Меняют работу раз в сезон. Есть такие работники, которые регулярно меняют работу, например, увольняются в летний период, чтобы отдохнуть, а осенью начинают искать новую работу. Такие сотрудники подходят только для сезонной или проектной работы, а работодатели ценят стабильность, ведь они тоже вкладываются в своих сотрудников!

2. Работают не больше года на одном месте. Может возникнуть логичный вопрос: «Почему?». А некоторым профессиям, таким как юрист и финансист, долгие перерывы могут быть даже опасны — есть риск потерять квалификацию.

Но что делать, если вам действительно нужен перерыв? Вот несколько дельных советов:

• Учитесь. Посещайте курсы и лекции, даже онлайн. Это отличный способ поддерживать свои навыки на высоте. Хорошо, если вы сможете подтвердить свое обучение сертификатом. Повышение квалификации будет хороши аргументом.
• Консультируйте. У вас наверняка есть знакомые, которым могут пригодиться ваши профессиональные советы или рекомендации. Это не только поможет другим, но и сохранит вашу экспертизу в актуальном состоянии.

Не останавливайтесь в саморазвитии! Даже если вы делаете перерыв в работе, продолжайте развиваться и учиться новому. Так никакие паузы не будут вам страшны!